Nous vous proposons de vous accompagner dans la gestion sociale de votre entreprise dans le cadre d'une relation durable et sécurisée.
Cela signifie vous tenir informé des évolutions touchant à votre activité en attirant votre attention sur les modifications légales ou réglementaires à incorporer afin d’anticiper ou planifier vos obligations d’employeur.
Nous nous engageons à vous communiquer les changements afférents à la lecture de votre convention collective (ex. Changement de grille salariale).
Nous veillons à sécuriser tous les actes juridiques que vous traitez en tant qu’employeur. Vous pouvez les archiver sur notre serveur et les consulter à tout moment avec votre identifiant et votre mot de passe.
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1- Avant-propos : Le 23 Mars 2020, l’état d’urgence sanitaire est déclaré en raison du Covid-19. Cette crise sanitaire engendre une réorganisation inévitable de notre société et…
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